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よくある質問 -採用前〜採用後まで-

よくある質問・悩みを中心に、情報を掲載しています。シーン別Q&Aを検索観覧してください。また、下記の掲載にないご質問・お悩みは「お問い合せフォーム」よりお問い合せください。
返金について
求職者の都合により退職が生じた場合には、弊社規定に従い返金いたします。
人材紹介報酬(Q&A番号:C0054)
支払いについて

基本的には、ご一括でのお支払いとなりますが、取引条件によりご相談にも応じております。

人材紹介報酬(Q&A番号:C0064)
支払日について

紹介手数料に関しましては、内定承諾(採用決定)から弊社規定の日に弊社指定銀行口座へお振込みいただきます。

人材紹介報酬(Q&A番号:C0065)
手数料について
雇用される方にお支払される予定年収(基本給、諸手当、賞与、確定残業代、交通費等を含む)の弊社規定の算出額を紹介手数料として頂いております。
詳しくは担当者までお尋ねください。
人材紹介報酬(Q&A番号:C0066)
管理者、リーダークラスの人材の紹介は可能ですか?
実際に管理職をご経験されている方や、さらにステップアップしたい、活躍したいと思っている向上意欲の高い求職者など、御社のニーズに合わせた人材をご紹介できます。
その他(Q&A番号:C0067)
採用後から雇用開始までの流れを教えてください。
企業様と求職者との間で雇用契約書を結んでいただき、就業開始日の決定などをオリエンテーションをしていただきます。詳しくは担当者までお問い合わせください。
採用後(Q&A番号:C0080)
スタッフ紹介から採用までの流れを教えてください。
スタッフ紹介までの流れは、以下の通りです。
「お問合せ」⇒「必要なスタッフの打合せ」⇒「弊社との契約完了」⇒「求職者の人選」⇒「貴社との面接」⇒「採用決定」⇒「雇用開始」
詳しくは、担当者までお問い合わせください。

お問い合せ(Q&A番号:C0082)
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